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Veröffentlicht am 22-02-2019

Party für Chica Power Spotlight: Ehrenstuhl, Angelica Erazo

Angelica verkörpert die rohe Bedeutung dessen, was es bedeutet, Vorreiter für Initiativen zur Förderung von Vielfalt und Inklusion im Raum Austin zu sein. Aufgrund ihrer persönlichen und beruflichen Erfahrungen, zu denen sie ua für das US-Repräsentantenhaus unter der Kongressabgeordneten Martha McSally gehörte und im Transport- und Nachhaltigkeitskomitee der Stadt Austin saß, hat Angelica dazu beigetragen, eine inklusive und vielfältige Kultur zu schaffen, die Innovation und Innovation fördert Geschäftlicher Erfolg.

Alles in Angelica Erazos Leben, das in Houston aufgewachsen ist und in Washington DC und Austin studiert hat, hat sie dazu gebracht, als Koordinatorin für Vielfalt und Integration bei Oracle zu sitzen, einem der weltweit größten transnationalen Unternehmen, das jetzt ein zweites Hauptquartier an der Ostseite von Austin hat . Angelica widmet sich seit ihrem Abschluss an der Huston-Tillotson University im Jahr 2016 der Vielfalt und der Integration durch persönliche und professionelle Plattformen. Zu ihren frühesten Bemühungen, um diese Veränderung herbeizuführen, gehörte die Mitgründung von Huston-Tillotson's Green, der New Black-Organisation, die sich weiterhin für Umweltschutz einsetzt Bewusstsein durch die Verbindung von Minderheiten und Studenten durch nachhaltige Projekte und Initiativen.

Angelica hat kritische Gespräche geführt, die Austins Geschichte und ihre Beziehung zu marginalisierten Stimmen in ihren akademischen und professionellen Bereichen, insbesondere der Technologie, untersuchen. Sie arbeitete für Urban Co-Lab, das Gründerzentrum von East Austin für Farbunternehmer. Sie äußerte sich als Gast in einer Serie namens ChangeMaker Chats: "Nicht nur, dass Diversity das Richtige ist, sondern die Tatsache, dass Diversität und Inklusion nicht beachtet werden, kann das Geschäftsergebnis negativ beeinflussen." um es anderen zu helfen. Sie erklärte: „Wenn Sie ein Personalchef sind, setzen Sie Ihre Position dazu ein, darauf zu bestehen, dass die Personalabteilung Ihnen hilft, einen Kandidaten mit den richtigen Fähigkeiten zu finden, der dem Team auch Abwechslung verleiht. Sie sind da draußen! Wir müssen sie nur finden. "

Angelica berät die Hispanic Quality of Life Commission, das Ergebnis eines ausführlichen Berichts über die Herausforderungen, Bedürfnisse und Erfahrungen der Latino-Community in Austin, und hilft bei der Mobilisierung und Ausrichtung von Unterstützung für wirtschaftliche Nachhaltigkeit, erschwinglichen Wohnraum und andere Fragen im Zusammenhang mit Latino Austinites. Ihre bahnbrechenden Bemühungen wurden von Filialen wie Austin Business Journal, BLNDED, Austin Inno 25 under 25 und unserem eigenen Latinitas Magazine gezeigt, in dem sie ihren persönlichen Bericht über das Erscheinen ihrer Mutter erzählte. Bei den ersten Austin Mosaic Awards wurde sie mit dem Honoree Ascendant Award ausgezeichnet. Sie war eine Verfechterin der Verwendung von Technologien zur Unterstützung unterrepräsentierter Gemeinschaften und der Shell Hero Award für ihre Verwendung von Technologie, um während des Hurricane Harvey über 400 Leben zu retten. Vor kurzem wurde sie als Preisträgerin der Champions of Change Awards ausgezeichnet.

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